lunes, 21 de marzo de 2011
Ver porno en el trabajo no es causa de despido
Nos informa Alejandro Tourino de que acceder a páginas de contenido adulto en horario laboral empleando el ordenador del trabajo no es causa de despido, incluso en el caso de que la empresa, con carácter previo, le haya dado instrucciones expresas en contrario. O al menos eso es lo que ha entendido el Tribunal Superior de Justicia de Madrid en una Sentencia (TSJM, 12/01/2010, R 5123/2009). No es ésta la primera ocasión en la que nuestros tribunales se pronuncian en sentido similar pero, en este supuesto particular, la Sala ha ido más allá. Y es que en el presente caso, a diferencia de otros, la empresa sí contaba con un protocolo de uso de dispositivos electronicos que advertía a los trabajadores de que el acceso a Internet está expresamente limitado a usos profesionales, lo que se venía entendiendo como determinante para entender la improcedencia o no del despido.
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Podrias explicar mas que ha pasado?
ResponderEliminarCuando yo miraba porno duro en el cole me caía la del pulpo...y ahora se puede ver Petardas en el curro? Este mundo está sumamente descompensado...
ResponderEliminarpues tan sencillo como buscar la sentencia que para eso la pongo o pinchar en el enlace (q para eso los pongo tb...)
ResponderEliminarLo mejor es que si alguien va a ver porno que se espere a llegar a su casa o en un portatil donde quiera pero no en horas de trabajo, en horas de trabajo hay que trabajar y no estar mirando porno.
ResponderEliminarAdemás aunque no te puedan despedir, ya te digo que se buscarían cualquier otra cosa si te quieren tirar.
¿Tan difícil es en tu horario de trabajo, trabajar?, precisamente a día de hoy y conforme estamos que la gente se daría de ostias por trabajar. Entiendo tener unos descansos en el curro para descansar un momento, pero no entiendo esa predisposición a tocarse los huevos en horario de trabajo que parece que tiene mucha gente.
Igual me ido del tema pero bueno,jajajaj. Dew fenómeno